失業保険の支給額について教えてください。
来年２月で勤めている会社が委託先から撤退することがほぼ確実に決まりました。
私は妊娠しているので４月までしか働けません。
撤退の話がなければ産休をとろうと思っていました。でも２月撤退でもし残りの２ヶ月を
委託先雇用のパートで働けば、４月で退職すると失業保険の支給金額に影響ありますよね？
それなら２月の撤退時期にそのまま退職の方がいいでしょうか？
私は現在正社員で勤続年数６年２９歳です。
どなたかアドバイスお願いします。
ちなみに業務縮小の場合は会社都合になりますか？
来年２月で勤めている会社が委託先から撤退することがほぼ確実に決まりました。
私は妊娠しているので４月までしか働けません。
撤退の話がなければ産休をとろうと思っていました。でも２月撤退でもし残りの２ヶ月を
委託先雇用のパートで働けば、４月で退職すると失業保険の支給金額に影響ありますよね？
それなら２月の撤退時期にそのまま退職の方がいいでしょうか？
私は現在正社員で勤続年数６年２９歳です。
どなたかアドバイスお願いします。
ちなみに業務縮小の場合は会社都合になりますか？
業務縮小で人員整理であれば整理解雇なので会社都合になります。
現在６年間の雇用保険被保険者期間があれば２月で辞めても４月で辞めても同じです。雇用保険期間は５年以上１０年未満という範囲になります。その場合は３０歳未満で１２０日、３０歳～３５歳未満で１８０日受給日数になります。
追記
受給金額のことを書くのを忘れていました。
計算の方法は、退職前６ヶ月間の税込み賃金（賞与除く）の合計を１８０日で割って平均を出してそれの５０％～８０％の範囲になります。だいたい６５％～７０％位でしょう。
現在６年間の雇用保険被保険者期間があれば２月で辞めても４月で辞めても同じです。雇用保険期間は５年以上１０年未満という範囲になります。その場合は３０歳未満で１２０日、３０歳～３５歳未満で１８０日受給日数になります。
追記
受給金額のことを書くのを忘れていました。
計算の方法は、退職前６ヶ月間の税込み賃金（賞与除く）の合計を１８０日で割って平均を出してそれの５０％～８０％の範囲になります。だいたい６５％～７０％位でしょう。
今月末に会社が潰れることになり、解雇になります。
１ヶ月前に通知が出ていたので、今月の給料をもらってそれで終わりなのですが、解雇されてからすぐ３ヶ月は失業保険がもらえるみたいです。
仕事が見つからないと言う事にして３ヶ月は失業保険をもらって過ごそうと思ってるんですが、その３ヶ月は旦那の扶養に入るとかっていう手続きは必要なんでしょうか？
今は社会保険に加入しているんですが、その３ヶ月って国民保険に加入するんですか？
どう手続きをするんでしょうか？
教えてください(；´・Д・)
１ヶ月前に通知が出ていたので、今月の給料をもらってそれで終わりなのですが、解雇されてからすぐ３ヶ月は失業保険がもらえるみたいです。
仕事が見つからないと言う事にして３ヶ月は失業保険をもらって過ごそうと思ってるんですが、その３ヶ月は旦那の扶養に入るとかっていう手続きは必要なんでしょうか？
今は社会保険に加入しているんですが、その３ヶ月って国民保険に加入するんですか？
どう手続きをするんでしょうか？
教えてください(；´・Д・)
①社会保険は、３ヶ月後に専業主婦になるのであれば、すぐに扶養に入ってもいいと思います。
３ヵ月後に働く気があるのならば、他の方が言うように社保庁へ行って３ヶ月間の任意継続してみたらどうでしょう。
会社負担分も自己負担になるので、今までの倍額を窓口で支払うことになります。
②年金は、国民年金を市区町村の役所に行って３ヶ月間は払わないといけません。
③職安では、ゆっくり落ち着いて仕事を探したいと言って下さい。失業保険をもらうのに、決められた期間内で
決められた就職活動をしなければならないのですが、早く仕事がしたい方になると活動内容が多く大変です。
じっくり探すと職安の相談員に必ず伝えましょう。かなり楽に失業保険がもらえます。
また、再就職先の希望を聞かれるはずです。その際もハードルを低くするとどんどん紹介が来て、
いちいち面接にいかなくてはなりません。事務職で月給３５万円以上とか言っておくと、そんな求人はほぼ無いので、
職安から紹介が来ることはなく、優雅な失業ライフを満喫できるはずです。
３ヵ月後に働く気があるのならば、他の方が言うように社保庁へ行って３ヶ月間の任意継続してみたらどうでしょう。
会社負担分も自己負担になるので、今までの倍額を窓口で支払うことになります。
②年金は、国民年金を市区町村の役所に行って３ヶ月間は払わないといけません。
③職安では、ゆっくり落ち着いて仕事を探したいと言って下さい。失業保険をもらうのに、決められた期間内で
決められた就職活動をしなければならないのですが、早く仕事がしたい方になると活動内容が多く大変です。
じっくり探すと職安の相談員に必ず伝えましょう。かなり楽に失業保険がもらえます。
また、再就職先の希望を聞かれるはずです。その際もハードルを低くするとどんどん紹介が来て、
いちいち面接にいかなくてはなりません。事務職で月給３５万円以上とか言っておくと、そんな求人はほぼ無いので、
職安から紹介が来ることはなく、優雅な失業ライフを満喫できるはずです。
今年結婚した場合の年末調整について
ご存知のかた教えてください
今年６月に入籍しました
３月中旬まで派遣で勤務し、６６万円の給与所得
３・４・５月には健康保険の任意継続と国民年金の納付をしていました
６～１０月にアルバイトで６１万円の給与所得
１０月中に再び離職予定です
１１月に失業保険を受給、終了後(今年中)には主人の扶養(３号)に入る予定です
主人の扶養控除に入ることができますか？
近日中（１１月初旬)に１０月１１月の健保任継の社会保険料を支払う予定なのですが、主人の年調にはつけることができますか？
ちなみに提出期限は１０月２８日と早めです
できるなら、書き方を教えてください
あと、入籍前に支払った任継や国年は妻の確定申告でつけるしかないのでしょうか？
ご存知のかた教えてください
今年６月に入籍しました
３月中旬まで派遣で勤務し、６６万円の給与所得
３・４・５月には健康保険の任意継続と国民年金の納付をしていました
６～１０月にアルバイトで６１万円の給与所得
１０月中に再び離職予定です
１１月に失業保険を受給、終了後(今年中)には主人の扶養(３号)に入る予定です
主人の扶養控除に入ることができますか？
近日中（１１月初旬)に１０月１１月の健保任継の社会保険料を支払う予定なのですが、主人の年調にはつけることができますか？
ちなみに提出期限は１０月２８日と早めです
できるなら、書き方を教えてください
あと、入籍前に支払った任継や国年は妻の確定申告でつけるしかないのでしょうか？
主人の扶養控除に入る？というのは、ご主人の健康保険の扶養に入るということでよろしいでしょうか。
それなら、失業給付を受給後であれば、扶養に入ることができます。あわせて国民年金の第３号被保険者になることもできます。
ご自身が支払われた社会保険料をご主人の所得計算につけることはできません。
この分も、入籍前にご自身で支払われた健康保険の保険料、国民年金の保険料とも確定申告時に申告して下さい。
この確定申告は、実際には、所得税の還付申告ですので、それほど難しい手続きではありません。源泉徴収票をお持ちだと思いますので、その金額を該当欄に転記し、支払った保険料を同様に記入し、差し引き計算するだけです。来年の確定申告時に税務署にその旨をおっしゃって、税務署から書類をもらって申告してください。
それなら、失業給付を受給後であれば、扶養に入ることができます。あわせて国民年金の第３号被保険者になることもできます。
ご自身が支払われた社会保険料をご主人の所得計算につけることはできません。
この分も、入籍前にご自身で支払われた健康保険の保険料、国民年金の保険料とも確定申告時に申告して下さい。
この確定申告は、実際には、所得税の還付申告ですので、それほど難しい手続きではありません。源泉徴収票をお持ちだと思いますので、その金額を該当欄に転記し、支払った保険料を同様に記入し、差し引き計算するだけです。来年の確定申告時に税務署にその旨をおっしゃって、税務署から書類をもらって申告してください。
住民税に一括徴収について
こんにちは。
私は4月15日付けで会社を退職して、当分失業保険で生活するつもりなのですが、会社から送られてきた退職用の説明書類によると４月給与にて４月分と５月分の住民税を一括徴収するとありました。これは普通のことだと思うのですが、実は４月20日に会社在籍時の住所を転出して同日に違う都道府県の住所に転入しました。
つまり、前の住所地の役所に4月21日から5月末日までの住民税を余分に払うことになると思うのですが、もしそうなら前の会社に言ったらいいのか前の住所地の役所に言ったらいいのかわかりません。
どなたか分かる方回答をよろしくお願いします。
こんにちは。
私は4月15日付けで会社を退職して、当分失業保険で生活するつもりなのですが、会社から送られてきた退職用の説明書類によると４月給与にて４月分と５月分の住民税を一括徴収するとありました。これは普通のことだと思うのですが、実は４月20日に会社在籍時の住所を転出して同日に違う都道府県の住所に転入しました。
つまり、前の住所地の役所に4月21日から5月末日までの住民税を余分に払うことになると思うのですが、もしそうなら前の会社に言ったらいいのか前の住所地の役所に言ったらいいのかわかりません。
どなたか分かる方回答をよろしくお願いします。
天引きされた住民税は20年度分です。
20年1月1日現在の住所地の市町村に納付するものですから、何の問題もありません。
なお、21年度分も、今年1月1日現在の住所地に納付するのですから、以前の住所地の市町村に納付です。
20年1月1日現在の住所地の市町村に納付するものですから、何の問題もありません。
なお、21年度分も、今年1月1日現在の住所地に納付するのですから、以前の住所地の市町村に納付です。
失業保険と扶養の関係について
同じような質問も多数あったのですがどうしても分からないのでご質問いたします。
一定の日額以上失業保険をもらうと主人の扶養に入れないことまでは分かりました。
3ヶ月の待機期間を経て失業保険を９０日もらうとします。
その間は国民健康保険に入るということで間違いないでしょうか？
そして失業保険期間が終わった段階で主人の扶養に入ることができるのでしょうか？
同じような質問も多数あったのですがどうしても分からないのでご質問いたします。
一定の日額以上失業保険をもらうと主人の扶養に入れないことまでは分かりました。
3ヶ月の待機期間を経て失業保険を９０日もらうとします。
その間は国民健康保険に入るということで間違いないでしょうか？
そして失業保険期間が終わった段階で主人の扶養に入ることができるのでしょうか？
概ね間違っていませんが、正確にいいますと、
扶養に入れるか入れないかは扶養に入ろうとしている、
健康保険組合の規定によります、
すべての健康保険組合が日額３６１２円を超えると入れないと
しているわけではありません、
なかには前年の収入が１３０万円を超えていなければ、
基本手当ての日額が３６１２円を超えていても被扶養者として
認めている健康保険組合もありますので
健康保険組合で確認したほうがいいですよ
オマケ、給付制限が３ヶ月で、待期期間が７日間です
扶養に入れるか入れないかは扶養に入ろうとしている、
健康保険組合の規定によります、
すべての健康保険組合が日額３６１２円を超えると入れないと
しているわけではありません、
なかには前年の収入が１３０万円を超えていなければ、
基本手当ての日額が３６１２円を超えていても被扶養者として
認めている健康保険組合もありますので
健康保険組合で確認したほうがいいですよ
オマケ、給付制限が３ヶ月で、待期期間が７日間です
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